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親が子供の才能を潰さないためのオリジナルメソッド 楽しくピアノの基礎を身につけられるハムちゃんピアノベルを開発 〜早期ピアノ教育の課題を解決〜
【プロフィール】 小学1年生からピアノを学び、一度はピアノを諦めたがOLを経て指導者の道へ。カワイ音楽教室で約10年間ピアノの先生として勤務した後、独立。ピアノ教室を運営しながら、リトミックの指導法を学び、2006年アーデン音楽館を設立。2015年には、音楽大学に2年間通い、ドイツやチェコ、ハンガリーなどヨーロッパでの海外音楽研修にも参加。 2019年には3歳からビアノを楽しく学べて音楽と友達になれるオリジナルメソッドを開発し、全国のピアノ教室で展開している。2022年には楽譜を読むための基礎固めができる「ハムちゃんピアノベル」も新たに登場。 現在は茨城県つくば市を中心に、グループ全体でのピアノ教室が10教室(うち2教室はFC)となり約640名の生徒を抱えている。 【一旦は離れたピアノの世界で指導者の道へ】 ピアノを始めるきっかけになったのは、小学校1年生からオルガンを習いはじめたことでした。当時、実家の塀にヤマハ音楽教室のチラシが貼られていて、それを見た母が連れていってくれたのです。 小学校4年生からはオルガンからピアノに変え、高校時代まで続けていました。しかし、その後の進路として音大も考えましたが、高額な学費や自分自身のピアノへの熱意など、様々な角度から検討した結果、進学をあきらめることにしたのです。 高校卒業後は事務員としてOLをしていたのですが、やはりピアノのことは完全には忘れられず、働きながらピアノを再開しました。そこで指導者になるためのグレードテストを勧められ、無事合格。 23歳でカワイ音楽教室の講師としてのキャリアをスタートし、約10年間指導していました。 その後、子育てがスタートしたこともあり、自宅でピアノ教室をしながら、当時人気が出始めていたリトミックを勉強。資格をとり、2006年にアーデン音楽館を設立しました。 ピアノ教室の生徒が約450名になった2015年には、念願の音楽大学にも入学し、2年間の間にドイツ、チェコ、ハンガリーなど海外研修にも参加しました。 【早期ピアノ教育の課題解決へ向けて】 実は、私は9歳の時に3歳の弟を事故で亡くしています。そしてその時のことは今でも鮮明に覚えていて、少なからず自分の人生に影響を与えているような気がしています。 ピアノ教室には、3歳ごろから「音楽の才能が自分の子供にあるのではないか・・・」と期待し、早くからピアノ教室に通わせることで、音楽の英才教育を受けさせたいと考える親御さんがいらっしゃいます。 しかし、3歳という年齢ではまだ手指の動きも成長段階にあり、ピアノを親の期待通りに弾ける年齢ではないのが実際なのです。また、一人一人、上達のスピードも異なり、長期目線で見守っていく姿勢が大切です。しかし過剰な期待を持つ親御さんは、子供がすぐに上達しない様子から「我が子に才能はない」とすぐ判断をしてしまうケースも多く、子供たちは親に強制的にピアノをやらされ、全く楽しむことができないまま、ピアノをやめてしまうということも少なくありません。 私自身、そのような状況をみると、弟を3歳で亡くした経験がどうしても重なってしまうのかもしれません。ただそこに今「生きている・・・」それこそが奇跡であり、価値があるはずなのに、親は教育に熱心になってしまうがゆえに、それが見えなくなってしまっているのではないか・・・そう感じるようになったのです。 【音楽と友達になることを通して子供自身の力を引き出していくオリジナルメソッドを開発】 そして、3歳の頃から「音」とお友達になれて、楽しみながら音符が読めるようになるためのメソッド「どれみフレンズ」を開発しました。試行錯誤を重ねた結果、様々な点を改良していき、2022年新たに「ハムちゃんピアノベル」を使ったオリジナルメソッドを展開。 このオリジナルメソッドの一番のポイントは、「子供に楽しんでもらい、ピアノに興味をもってもらうこと」です。何事もそうですが、楽しいと思えなければ、上達もしません。3歳であれば尚更です。だからこそ、子供はもっと遊びの中でピアノを学ぶ必要があるのです。 どれみフレンズのメソッドを使えば、可愛らしい「ハムちゃんピアノベル」を通して音楽と友達になりながらピアノの基礎を自然と楽しみながら身につけることができます。 音楽教育を急ぎすぎて、子供の「楽しさ」や「喜び」の感情を後回しにするのではなく、まずは「音楽」と友達になり、好きになってもらうことこそが、幼児期に必要なピアノ教育ではないかと私は考えています。
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日本の開発力を増やす。超実践型プログラミングスクールから始めるIT人材不足の解決
■プロフィール ngi group株式会社(現在のユナイテッド株式会社)で技術開発部長を務め、株式会社ポケットメニューの取締役CTOとしても活動した後、2014年に株式会社スタートアップテクノロジーを設立。外部CTOや技術顧問として20社以上の経験があり、開発組織の立ち上げや運営なども多数手がける。2022年には初の著書「エンジニア×スタートアップこそ最高のキャリアである」を出版。 自分のキャリアやエンジニア採用の難しさと向き合った経験から、即戦力のエンジニアを育成するプログラミングスクール「RUNTEQ」を立ち上げ、運営を行う。また、エンジニアを目指す人々に啓発するために、RUNTEQの公式YouTubeチャンネル「エンジニア転職チャンネル」も運営し、1万人以上のチャンネル登録者を獲得。 ───────────────────────────────────────── -働き方の選択肢を増やす、エンジニアとしての働き方 エンジニアという働き方は、誰にでもチャンスのある世界です。 エンジニアという働き方を選ぶことで、このように自分に合う働き方を選べるのではないかと考えています。特にスタートアップのエンジニアという働き方を通して、CTOやフリーランス、起業するなど働き方の選択肢もどんどん増えていくと思います。 向き不向きはどうしてもあるかと思いますが、仕事でどうにか楽できないかと考えられる人や趣味で難しいことに挑める人というのはエンジニアに向いていると思います。例えばゲームでも難しいコンテンツに挑んでみたり、試行錯誤ができる人ですね。 大事なのはミスが起きたときに謝るだけではなく、再発防止策を考えられることです。エンジニアは人が悪いのではなく、ミスが起きるシステムが悪いと考えるんですよ。 僕自身がそうなのですが、エンジニアというのはどうやったら楽しく仕事ができるだろうということは常に考えていると思います。 -エンジニアとして働くことを楽しむ。エンジニアとしての働き方 楽しく働くというのは必ずしもイコール楽な仕事をするというわけではないと思っています。やりがいのある仕事ができるかどうかが大事だと思いますし、仕事を通じて成長をすることが楽しい仕事に繋がると思いますね。 楽しい仕事を作るためには、日本のサラリーマンにありがちな無駄な慣習をなくしていくことが大事です。スタートアップやエンジニアという働き方はそれを実践できる働き方だと思います。 例えば僕の会社では全社員が基本的にリモートワークで業務を行っており、出社に関して自由という体制を取っています。エンジニアの中には地方で採用され、そのままフルリモートにて業務を行っている社員もいるほどです。 また、弊社では基本的にコアタイムのないフレックスタイム制を採用しています。健康上の問題があるので深夜の業務は原則禁止にはしていますが。 他にも会議ではなくチャットによるコミュニケーションを行うなど、無駄なしがらみや慣習などをなくすように制度を作ってきました。多様性を受け入れるという意味もありますが、様々な人が働くことのできる場所が会社であるように心がけています。 ‐理想の未来 私が描く理想の未来では、年齢に関わらず誰もがプログラミングを学び、デジタルスキルを高めることができます。また、時間や場所に縛られず、ストレスの少ない働き方ができる環境を実現することです。
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【フィロソフィ推薦制度】社員同士が「推す」ことで社内のモチベーションを高める。
日本企業の9割は中小企業です。企業は規模が大きくなると社員数も増えていき、社員同士のコミュニケーションが希薄になりがちです(特にリモートのある現状において)。 当社の「社員の推し」は、中小企業の取り組みの事例になるかもしれません。当社には総務部に「教育課」という部門があるのもユニークかもしれません。 ご参考までに取材記事のURLをお送りします。 フィロソフィで従業員の心をひとつにする濵田酒造 https://coki.jp/stakeholder/family/24855/ 濵田酒造:だいやめというライチのような香りの芋焼酎やチルグリーンというボタニカル系麦焼酎(昨年日経トレンディでも紹介されました)で、「若者の酒離れ」にストップをかけるための商品も発売しています。 https://www.hamadasyuzou.co.jp/ 社員のバイブルであるフィロソフィ手帳とものづくり手帳の画像を添付いたします。 ご興味ございましたら、お気軽にご連絡くださいませ。 ※当社は鹿児島が本社ですが東京支店(日本橋付近)もございますので、東京支店での取材対応も可能です。
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日本で唯一。ユニークな休暇制度「肌休暇」
当社では、2018年4月から、肌荒れによる業務効率の低下の削減を目指した「肌休暇」制度を実施しており、例年30%を超える取得社員がいます。肌は見た目だけの問題でなく、体や心の不調のサインでもあるため、肌の荒れていない状態を保持することは、心と体が健康に保てているという証拠でもあります。肌荒れを直すためでも、肌荒れしないためでも、休む目的について特に制限なく取得することができるため、リフレッシュのために取得する社員もいます。また男女を問わず取得することができます。「生理休暇」のような名称によって申請がしづらい休暇でなく、だれでも気軽にとれる空気感づくりを率先して作ることで、誰もが気兼ねなく休暇をとることができています。尚、肌休暇については、国内では他に同じような休暇制度は見当たりません。
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12月6日(水)開催 販売員向けウェビナー。ホテル業界のプロに聞く、インバウンドのお客様と心通うホスピタリティのヒント。
ワールド・モード・ホールディングスは、ファッション業界を支える方々のサステナビリティへの理解を深め具体的なアクションにつなげていただくことを目的に、販売員向けの無料ウェビナーを2020年にスタートし、以来、定期的に開催しています。 その第4回目となるサステナビリティウェビナー「インバウンドのお客様と心通うホスピタリティのヒント」を、2023年12月6日(水)に開催いたします。 今回は、グローバルツーリズムに精通する長崎国際大学 教授の井上英也氏と、ホテル業界をリードする女性リーダーとして注目を集めるホテルインディゴ軽井沢 総支配人 兼 ポートフォリオ総支配人の高良真理氏をお迎えし、ホテルにおいての接客や多様なお客様へのホスピタリティと対応策について貴重なお話を伺います。 このウェビナーを通して、ファッション業界の販売員の皆様が、インバウンド顧客やその多様性、そしてサステナビリティの重要性についての理解を深め、具体的なアクションにつなげる一助にしていただけましたら幸いです。
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廃棄部位を有効活用、バラの棘・茎の成分と6種のバラの花びらの成分配合のスキンケアブランド
株式会社ナリス化粧品(本社:大阪市福島区 代表取締役社長:村岡弘義)は、1999年から日本生活協同組合連合会で販売しているエイジングケア化粧品※1「フリーリア」を2022年9月1日にリニューアル。全5品の販売を開始します。今年は、コープ化粧品が誕生から45周年を迎える年であり、その節目に合わせ、累計販売数1500万個を超える(15,391,949個/2022年3月末)No.1※2シリーズの「フリーリア」を刷新し、使用者の満足度向上を目指します。 触れた瞬間の心地よさと、使い続けることで感じる喜びを追求。 「フリーリア」は、コープ化粧品が掲げる「5つの大切」、組合員の声を中心にした「安全安心の商品開発」「持続可能な商品づくり」「知りたいことをわかりやすく伝える」「適正価格」「植物原料」を実現するブランドとして、専用バラ園の国産の生バラを使用した化粧品として1999年9月に東海コープから化粧水2種で先行発売。その1年後に全国デビューを果たしました。その後、5回のリニューアルで、スキンケアのベーシックアイテム、スキンケアのスペシャルアイテム、美白のスキンケアアイテム、メイクアイテム、UVアイテムと20を超えるアイテム数までラインナップを拡大し、コープ化粧品のNo.1※2ブランドに成長。今回、フリーリアでも主力ラインであるスキンケアのベーシックアイテム5品を刷新し、リニューアル発売します。今回のリニューアルで最も大切にしたのは、初めて使った瞬間に感じるつるつるしたハリつや感と、使い続けることで肌が明るく変化する2つの喜び。使い続けるほどに、もっと使い続けたいと思える化粧品であることを目指しています。 人と地球に優しさと美しさを。専用バラ園のバラの棘・茎と、バラの花びらの成分から生まれたスキンケア。 「フリーリア」のバラは、当社が所有する専用バラ園、宮城県登米市の「ナリス ローズガーデン」で生まれます。敷地面積約1万坪10,000株以上のバラを栽培するバラ園では、専門職のスタッフが、機械でなく人の手摘みで、最も適したタイミングを見計らい、花を傷つけることなく採取し、鮮度の高いバラのみを選定。「レディラック」「ダブルデライト」「ブラックゴールド」「ゴールデンハート」「正雪」の5種のバラに加え、今回、杏色のバラ「キャラメルアンティーク」※3 から採れる成分を初めて配合。年間約6tの国産の生バラを「低温低圧蒸留」という特殊な抽出方法により抽出。3kg、約600輪の花びらから1gしか取れない希少な成分を搭載しています。さらに、今まで廃棄していたバラの棘・茎から抽出に成功した新成分を初めて配合。可能な限り、廃棄する部分を減らして有効活用することで、継続的に人にも地球にも優しさと美しさを提供し続けられる製品開発を行います。※3 作出 コルデス社
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歯ブラシに性能を。水と光で歯を磨く。新製品「ソラデー5」
御担当者様 はじめまして。私、株式会社シケン 広報担当の安 里亜(アン リア)と申します。 この度は、歯の健康に関する情報として、 オーラルケアの向上を目指す「水と光で歯を磨く。ソラデー」をご紹介いたします。 【オーラルケアの向上を目指して】 「人生100年時代」いつまでも健康な歯で、 毎日の笑顔といきいきとした生活を謳歌していただきたい。 その想いを込めて、「ソラデーシリーズ」は進化して参りました。 これまで、累計1,600万本以上の販売実績を持ち、 水だけのブラッシングでつるつるの歯を実感していただける歯ブラシシリーズです。 【プレゼント内容】 この度のプレゼント企画では、 水と光で歯を磨く。半導体&ソーラーパネル内蔵歯ブラシ「ソラデー5」をご用意させていただきます。 https://kk-shiken.co.jp/soladey5/ 【対象】 効果的なオーラルケアは、性別や年齢層を問わず、全ての方々に必要で大切なケアです。 読者プレゼントでは、非常に反応が高い製品となります。 ●20~30代の女性の方に ●出産前後のママに ●接客業などの男性・女性に ●ご高齢の方に 弊社は「TiO₂半導体」と「ソーラーパネル」の効果により、 化学作用のサポートで効果的なオーラルケアを実現する 歯ブラシシリーズ「ソラデー」を開発・販売しております。 ●ソラデーブランドサイト https://kk-shiken.co.jp/ 【ソラデーとは】 40年以上にわたり、12の大学との共同研究により、高い歯垢除去力を発揮する歯ブラシシリーズ。 1)虫歯菌の除去 2)通常歯ブラシとの比較において40%以上の歯垢除去力 3)歯を溶かす酸を中和 等、独自のはたらきでブラッシングをサポートする歯ブラシシリーズです。 【12大学との共同研究】 40年以上、研究開発を続けておりますが、 基礎研究・臨床研究において、 12の大学との共同研究を実施し、効果をカタチにしてまいりました。 【使い方はカンタン】 ①ブラシ部分を水で濡らします。 ②室内や洗面台の明かりをつけて、あかるい場所でブラッシングします。 ※鏡にお顔が映るくらいが目安です。 ※水だけのブラッシングでも、歯みがき剤を使用してもOKです。 【お好みで選べる替ブラシ全8タイプ】 本体に機能がある歯ブラシですので、 交換用ブラシはお好みで付け替えてご利用いただけます。 ●4列ワイド:極細毛・ふつう・やわらかめ ●3列コンパクト:ハニカムポイント毛・極細毛・ふつう・やわらかめ ●乳幼児用:やわらかめ 商品をお送りすることが可能ですので、ぜひ一度お試しくださいませ。 そのほかご質問がございましたら、お気軽にご相談くださませ。 最後までご覧くださり、ありがとうございました。 ---------------------------------------------------------------- 株式会社シケン 広報担当:安 里亜(アン リア) 〒543-0045 大阪府大阪市天王寺区寺田町2-5-6 TEL:06-6774-0051 hp:070-5661-4917 mail:soladey@kk-shiken.co.jp https://kk-shiken.co.jp/ ----------------------------------------------------------------
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ツルふわかかとソックス
日本初のデリケートゾーン専門美容サロン「ピュビケアサロン白金台」がプロデュースする、子宮に優しいデリケートゾーンケアアイテムです。 延20,000人のお客様のデリケートゾーンに関するお悩みをどうにか癒したい、解決したいという想いで商品開発に取り組んでいます。 専用ケア商品の中でも、特にこのサイトでは温活アイテムが中心となっています。おすすめは、遠赤外線で自身の体温を持続的に温める最先端エコ温活素材「スーパーファーベスト」を使った商品で、婦人科系で特に温めて欲しいところに特化した温活アイテムです。日本の最先端技術で実現した光電子®️を練りこんだ遠赤外線温活繊維「スーパーファーベスト」を全ての商品に使用しており、日本の工場で職人さんたちに、ひとつひとつ心を込めて作っていただいています。美容と健康ライフスタイル情報にて活用ください。
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最近登録された会社
プレスリリース
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海洋教育への助成制度と実践事例を紹介する教育者向け「はこだて海洋教育推進会議」を開催しました!
2024年03月29日 14時27分
はこだて海の教室(海と日本2023)
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【ニュースリリース】青森県外ヶ浜町の海ノ民話アニメーション「かんだ蟹」とコラボ 道の駅たいらだてで「オリジナルクリアファイル」販売中!
2024年03月29日 14時05分
海ノ民話のまちプロジェクト(海と日本2023)
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【期間限定】ここでしか味わえない!老舗『京都宇治 藤井茶園』の宇治茶をつかったオリジナルカクテルを「渋谷バグース3店舗」で販売
2024年03月29日 13時15分
株式会社ダイヤモンドダイニング
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おでかけ先でもデリケートゾーンケア!デリケートゾーンケアのパイオニアブランド「サマーズイブ」から、手軽に持ち運べるミニサイズのセットが新登場。「サマーズイブ トラベルセット」、3月29日より発売開始!
2024年03月29日 12時00分
ピルボックスジャパン株式会社
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充実した設備のシェアオフィス事例
2024年03月29日 10時00分
株式会社アーバンプラン
プロモートシート
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札幌学院大学との産学連携で進めている「モデルハウスプロデュースプロジェクト」について
2024年03月04日 18時09分
株式会社ロゴスホールディングス
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モバイルアクセサリーブランド「iFace(アイフェイス)」が 10分の1のミニチュアになって登場! カプセルトイ「iFace First Class Miniature Charm」読者プレゼント提供
2024年02月19日 09時20分
Hamee株式会社
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【フィロソフィ推薦制度】社員同士が「推す」ことで社内のモチベーションを高める。
2024年02月06日 18時56分
濵田酒造株式会社
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日本の開発力を増やす。超実践型プログラミングスクールから始めるIT人材不足の解決
2024年01月30日 20時24分
株式会社スタートアップテクノロジー
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アマゾンや南米、アフリカの自然管理業務から、超小型人工衛星開発の会社を立ち上げ
2024年01月05日 00時00分
株式会社アークエッジ・スペース
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海洋教育への助成制度と実践事例を紹介する教育者向け「はこだて海洋教育推進会議」を開催しました!
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汐待のまち福山市鞆の浦に伝わる民話「百貫島物語」アニメ化記念 地元小学校でアニメ上映会とコラボ文房具の贈呈式を実施しました
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【ニュースリリース】高知県中土佐町の「カツオのハランボ」を使用したコラボ商品が完成「かつおのハランボ串焼き」販売中!
海と日本PROJECT in 高知
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海にまつわる民話の文化的価値と活用法を考える公開シンポジウム「『海ノ民話』から学ぶもの~作家・芸人・学者の視点から~」を開催
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【ニュースリリース】びわ湖大津プリンスホテル×海と日本プロジェクト 美しい琵琶湖や海に想いを馳せるコラボメニュー登場
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